Heb jij helder voor jezelf welke kwaliteiten jouw echte kern raken? We zijn ons niet altijd bewust van de hoeveelheid waardevolle kwaliteiten die we bij ons dragen. We onderschatten onszelf, zien de bijzonderheid van de kwaliteit niet in (“zo doe ik dat gewoon altijd”) of misschien hebben talenten weinig ruimte gekregen omdat situaties daar niet naar vroegen.
De kwaliteiten die je echte kern raken, kun je eigenlijk vergelijken met een superpower. Het is aangeboren, ze geven je kleur en als je ze inzet, voelt dat alsof je in een flow zit. Het zijn de eigenschappen waar anderen over zeggen: “Dat is echt typisch jij!” en waarvan je zelf vaak zegt: “Dat kan toch iedereen?”.
Als je deze kwaliteiten kunt gebruiken in werk, zal je merken dat het soms als ‘vanzelf’ kan gaan. Je doet werk wat echt bij je past en bent in je element.
Als je het gevoel hebt dat het op je werk niet stroomt en je weinig voldoening ervaart, dan is het goed om eens aandacht te hebben voor je kernkwaliteiten oftewel je superpower. Grote kans dat je echte kernkwaliteiten te weinig ruimte krijgen en je geen goede afstemming hebt in je werk.
Kwaliteiten die je echte kern raken
In de coachingssgesprekken staan we hier uitgebreid bij stil en gebruik ik de Kernkwadranten methode van ir. Daniel Offman. Het benoemen van kernkwaliteiten blijkt in eerste instantie niet altijd zo makkelijk te zijn. Kwaliteiten oké, maar welke raken je echte kern? We doorlopen dan samen het kwadrant. En om die kern te pakken te krijgen, helpt het om je allergie als uitgangspunt te nemen. De allergie is puur, zuiver en echt. Valt vaak niet te negeren.
Is jouw allergie bijvoorbeeld passiviteit? Dan ben jij vast een echte stimulator voor anderen met je energie en actie. Irriteer je je mateloos aan slordigheid? Dan kunnen ze van jou hoogstaande kwaliteit en accuratesse verwachten. Een hekel aan kortzichtigheid? Ruimdenkendheid is wat jou siert. Daar waar jij je aan irriteert geeft je dus veel nuttige informatie over je kwaliteiten.
En nu jij!
Nog een leuke opdracht voor je om mee af te sluiten: Neem de persoon in gedachten waar je je echt heel erg, maar dan ook echt heel erg aan irriteert. Eigenlijk verdraag je die persoon bijna niet. En stel jezelf nu de vraag wat je stiekem in die persoon bewondert. Want als je eerlijk bent naar jezelf, ligt daar misschien wel een verlangen en dus een mooie uitdaging. Succes! 🍀
